Das ist Liftstar

Ein Liftstar zu sein, ist mehr als nur ein Job! Durch deine Arbeit ermöglichst du Menschen, in jeder Lebensphase uneingeschränkte Lebensqualität zu genießen. Mit fünf einzigartigen Marken und über 900 Mitarbeitern ist die Liftstar-Gruppe seit einigen Jahrzehnten der unangefochtene Marktführer im Bereich Treppenlifte. Als Familienunternehmen ist bei uns ein offener, wertschätzender und von Vertrauen geprägter Umgang die Basis für unseren gemeinsamen Erfolg.

Kaufmännischer Mitarbeiter in der Buchhaltung (Mensch*)

So sieht dein Tag aus

  • Erstellung, Prüfung und Versand von Rechnungen sowie Qualitätssicherung im gesamten Auftragsdurchlauf.
  • Überwachung offener Posten, Zahlungsfristen und Durchführung des Mahnwesens bis hin zu Inkassoverfahren und gerichtlichen Verfahren.
  • Kommunikation mit Kunden, Vertrieb, Auftragsmanagement, Kundendienst und angrenzenden Finanzteams.
  • Erfassung, Prüfung und Verbuchung von Eingangsrechnungen sowie Überwachung des Freigabe- und Zahlungsprozesses.
  • Pflege und Abstimmung von Kreditoren- und Bankkonten.
  • Überwachung des Zahlungsverkehrs und Erstellung der Liquiditätsplanung.
  • Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen sowie Zusammenarbeit mit Banken und Finanzdienstleistern.

Das bringst du mit

  • Kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzbuchhaltung - erste Berufserfahrung im relevanten Bereich sind wünschenswert.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und serviceorientiertes Auftreten
    Eigenverantwortliche, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Hohes Maß an Zahlenaffinität, Genauigkeit und analytischem Denkvermögen.
  • Organisationstalent, Belastbarkeit und sicheres Priorisieren von Aufgaben.
  • Hohe Flexibilität und die Fähigkeit, sich schnell auf unterschiedliche Aufgabenbereiche einzustellen.
  • Erfahrung im Rechnungswesen, insbesondere Debitoren- und Forderungsmanagement.
  • Grundkenntnisse im Mahnwesen, Inkassoverfahren und Bankenbuchhaltung.
  • Sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Excel), Kenntnisse in MS Business Central von Vorteil
     

Das erwartet dich bei uns

  • Gesundheit & Sport! Die Gesundheit der Mitarbeiter liegt uns am Herzen und wir unterstützen dich mit einer Urban-Sports-Club-Mitgliedschaft, einer Bezuschussung zum Jobrad-Leasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und kostenfreiem Obst.
  • Flexibilität & Work-Life-Balance! Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir die Möglichkeit zu hybridem Arbeiten. Außerdem gibt es bei uns auch die Chance auf ein Sabbatical.
  • Weiterentwicklung – persönlich & beruflich! Deine persönliche Entwicklung liegt uns am Herzen und daher bieten wir neben den Welcome Days auch die Möglichkeit der Weiterbildung in der eigenen Liftstar-Akademie oder über externe Partner.
  • Umgebung & Kultur! Egal, ob Eltern-Kind-Arbeitsplatz, die Möglichkeit, den Hund mitzubringen, eine moderne Cafeteria mit bezuschussten Verpflegungsmöglichkeiten, Kreativarbeitsplätze, Parkplätze vor Ort oder die Chance, dein E-Auto vor Ort gratis zu laden: All das findest du auf unserem Campus!
  • Vorteile & Vergünstigungen! Mit dem kostenlosen Vorteilsprogramm Corporate Benefits und weiteren Mitarbeiterrabatten bei ausgewählten Partnern profitierst du von attraktiven Angeboten bei über 1.500 Anbietern.
  • Vorsorge! Damit du auch in Zukunft keine Sorgen haben musst, unterstützen wir dich mit einer bAV und bezuschussen deine VL.
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Du hast Lust, gemeinsam mit uns zu wachsen?

Zeig' es uns mit einem überzeugenden Anschreiben und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Deine Ansprechpartnerin Dinah Domgörgen freut sich auf deine Bewerbung. Nutze hierzu gerne unseren »Jetzt bewerben!«-Button.

*Bei uns spielt es keine Rolle, ob du weiblich, männlich, divers, … bist, wo du herkommst, welche Hautfarbe du hast oder woran du glaubst. In unserem Fokus stehen gegenseitiger Respekt und Wertschätzung sowie Spaß und Motivation an der Arbeit. Um dir den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf die Verwendung männlicher Bezeichnungen sowie der entsprechenden Personal-  und Possessivpronomen. Wir betonen ausdrücklich, dass diese Begriffe funktionsbezogen und nicht geschlechterbezogen zu verstehen sind, da bei uns alle Menschen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – gleichermaßen willkommen sind und alle Kollegen von unseren Mitarbeiterangeboten profitieren können.